Бизнес-игры
Игра и игровые элементы культуры сегодня составляют основу, на которой строятся новые практики и взаимодействия людей, а привычные им практики перестраиваются.
Умение «видеть» игры, строить свои игры, управлять, включаться в них, выходить из них, играть и выигрывать — эти навыки мы включаем в игровую компетенцию лидеров новой экономики.
Умение «видеть» игры, строить свои игры, управлять, включаться в них, выходить из них, играть и выигрывать — эти навыки мы включаем в игровую компетенцию лидеров новой экономики.
Что такое бизнес-игры
Через игры руководители получают технологию, мышление и навыки проектирования и проигрывания стратегических решений без реальных потерь времени и денег.
В игре формируется helicopter view: руководитель начинает воспринимать ситуацию как единое целое, учится видеть его в определенном временном масштабе. Есть выражение «не видеть леса за деревьями» — игра, как раз дает возможность «увидеть лес».
Благодаря этим возможностям формируется способность замечать разные сценарии изменений и мощный инструмент создания новых навыков.
Как правило, рефлексия у человека запускается через опыт. Игра позволяет прожить и отрефлексировать этот опыт и перевести его из игрового пространства с игровым временем и ресурсами — в пространство реального бизнеса, рабочей ситуации.
В игре формируется helicopter view: руководитель начинает воспринимать ситуацию как единое целое, учится видеть его в определенном временном масштабе. Есть выражение «не видеть леса за деревьями» — игра, как раз дает возможность «увидеть лес».
Благодаря этим возможностям формируется способность замечать разные сценарии изменений и мощный инструмент создания новых навыков.
Как правило, рефлексия у человека запускается через опыт. Игра позволяет прожить и отрефлексировать этот опыт и перевести его из игрового пространства с игровым временем и ресурсами — в пространство реального бизнеса, рабочей ситуации.
Бизнес-игры и игровые тренинги
Как с помощью 100+ техник менять картину мира других людей, чтобы заражать их своими идеями, предложениями и проектами.
Оценка и развитие уровня доверия в команде с помощью разработки стратегий эффективного взаимодействия.
Игра позволяет преодолеть рутинные сценарии, посмотреть на большие цели и стратегии под другим углом, найти решения.
Игра-конструктор для создания продуктов, выступлений и стратегий с использованием игровых приемов
96 кейсов, как влюбить в свой продукт, выстраивая очередь из клиентов, партнеров и сотрудников.
Игра-переход к продажам будущего: тренды, законы и инструменты экономики впечатлений, игровые подходы и взлом маркетинга.
55 триггеров, с помощью которых научитесь управлять эффективными коммуникациями.
Для тех, кто хочет научиться обращать слабости в силу, а минусы ситуации — в плюсы.
Игра-стратегия по созданию и развитию экспертного бренда профессионалов внутри компании и на внешнем рынке.
Игра-распаковка экспертности, позволяющая определить приоритетные стороны развития, смыслы и суперсилу эксперта.
Создаёт ли ваш бизнес яркие впечатления?
Оставьте свой email, и вы получите в подарок тест для определения стратегии развития бизнеса за счет внедрения принципов экономики впечатлений.
Нажимая кнопку «Получить», я даю согласие на обработку моих персональных данных на условияхсоглашения.
Какую задачу вы хотите решить?
Отправьте ваш вопрос и контакты. Мы свяжемся при первой возможности!
Контакты
Адрес для корреспонденций:
111024 Россия, Москва,
ул. Авиамоторная, д. 50, стр. 2, ООО «Тим Практикум»
111024 Россия, Москва,
ул. Авиамоторная, д. 50, стр. 2, ООО «Тим Практикум»
Нажимая кнопку «Отправить» я даю своё согласие на обработку моих персональных данных на условиях соглашения